Главная

   
   

Поиск по сайту

 

 
Главная Структура и органы управления
Структура и органы управления ОО
Структура и органы управления образовательной организацией

Вышестоящие  организации

Управление   образования  Приокского  района

Адрес: г. Нижний  Новгород,  пр. Гагарина,  д 154 (ближайшая остановка - Музей района)

Главный специалист    по  дошкольному  образованию: Николаева Елена Валентиновна

Телефон: (831) 465-98-14

Департамент  образования  г. Нижнего  Новгорода

Адрес: 603005, г. г. Нижний  Новгород, ул. Большая Покровская, д.15

Начальник  отдела  дошкольного  образования: Артамонова  Наталья  Федоровна

Телефон: (831) 433-11-17

Сайт: http: // www.admgor-nnov.ru

Министерство  образования  Нижегородской  области

Адрес: 603950, г. Нижний  Новгород, ГСА -58, ул. Ильинская, д18

Министр образования: Сергей Васильевич Наумов

Телефон: (831) 433-24-51

Сайт: http://minobr.govermment-nnov.ru

Управление по контролю и надзору  в  сфере  образования

Адрес: 603005, г. Нижний  Новгород, пл. Минина  и  Пожарского,  д.2/2

Начальник  управления  по  контролю  и  надзору  в  сфере  образования: Носова  Светлана  Анатольевна

Телефон: (831) 428-94-45

E-mail: Данный адрес e-mail защищен от спам-ботов, Вам необходимо включить Javascript для его просмотра.

Управление  Федеральной  службы  по  надзору  в  сфере  защиты  прав   потребителей  и  благополучия  человека  по  Нижегородской  области

Адрес: 603950, г. Нижний  Новгород,  ул. Тургенева, 1

Телефон: (831) 436-78-90

E-mail:  Данный адрес e-mail защищен от спам-ботов, Вам необходимо включить Javascript для его просмотра.

Структура  управления  ДОО

Управление  дошкольной  организацией  осуществляется  в  соответствии  с  Законом «Об  образовании в Российской Федерации» № 273-ФЗ,

другими законодательными  актами  Российской  Федерации и Уставом МБДОУ "Детский сад № 87".

Руководитель МБДОУ "Детский сад № 87"

Заведующий  МБДОУ - Морозова  Марина   Алексеевна

Непосредственное  руководство  Организацией  осуществляет  прошедший  соответствующую  аттестацию заведующий.

Прием  на  работу  заведующего  осуществляется  в  порядке, определенном    Уставом  и  в  соответствии  с  законодательством  Российской  федерации. Заведующий  дошкольной  организации  является  единоличным  исполнительным  органом  организации, подотчетен и подконтролен  Учредителю  и несет  перед  ним  ответственность  за  результаты  деятельности  дошкольной    организации, а также  за  сохранность  и  целевое использование имущества  Организации.

К компетенции  заведующего относится  решение  следующих  вопросов:

  • обеспечение выполнения  текущих  и  перспективных  планов  ДОО, решений и указаний Учредителя, принятых  в  его  компетенции;
  • обеспечение выполнения  договоров и иных  сделок;
  • представление на утверждение Учредителя  штатного расписания ДОО;
  • утверждение   штатного расписания ДОО;
  • утверждение  правил  внутреннего распорядка  ДОО;
  • осуществление найма и увольнения  работников  ДОО, заключения коллективного  договора;
  • в пределах  своей  компетенции  издает  приказы  и  дает  указания, обязательные для  всех   работников  ДОО;
  • выдача доверенности, подписание финансово-отчетной документации  ДОО, открытие банковских и лицевых  счетов ДОО по согласованию с департаментом финансов и налоговой политики администрации города  Нижнего Новгорода;
  • по требованию Учредителя  предоставляет необходимую   документацию  по ДОО,   оказывает  содействует  в проведении  им  проверок;
  • определение  функциональных  обязанностей  работников ДОО;
  • представление ДОО  во  взаимоотношениях  с  юридическими  и физическими лицами, а также решение других вопросов  ДОО в соответствии  с Уставом

Заместители  заведующего  ДОО

Компетенция  заместителей  заведующего  устанавливается  заведующим  ДОО.

Детский  сад  как  формальная организация  имеет  систему  управлению, в которой  соответствующим образом  определены уровни управления в соответствии  с  установленными взаимосвязями  по содержанию работы и по подчинению, определены способы подачи информации. Линейными руководителями  являются:

  • заместитель  заведующего  по  воспитательной и методической  работе
  • заместитель  заведующего  по  административно — хозяйственной  работе
  • старший воспитатель

Сфера  контроля  каждого   распределяется  по  функциональным  обязанностям, объединяющим  определенные  категории  сотрудников:   заместитель заведующего  по  воспитательной и методической  работе и  старший воспитатель осуществляют руководство  деятельностью  педагогов.

Заместитель  заведующего по  административно — хозяйственной  работе — работой обслуживающего персонала и руководит  остальными  сотрудниками  в отношении  соблюдения  санитарных норм  и  правил  при  проведении  педагогического  процесса,  содержания территории  и  помещений ДОО.

Взаимосвязи по должности  отражены  в  должностных  инструкциях  каждого работника.

Формы  самоуправления  ДОО

Формами самоуправления  являются:

  • Общее собрание,
  • Педагогический  совет,
  • Совет родителей.

Общее собрание

Общее собрание является высшим органом самоуправления. Общее собрание регламентирует свою деятельность на основании положения, Устава ДОУ, Закона об образовании. Решения принятые Общим собранием Учреждения в пределах его полномочий, не противоречащие действующему законодательству РФ, являются обязательными для исполнения всеми работниками Учреждения.

Компетенция общего собрания:

  • защита прав и интересов работников Учреждения;
  • принятие устава Учреждения, внесение дополнений и изменений к нему;
  • избирает комитет первичной профсоюзной организации;
  • избрание представителей работников в состав комиссии по трудовым спорам;
  • принятие Коллективного договора, внесение в него изменений и дополнений;
  • принятие Правил внутреннего трудового распорядка;
  • заслушивание ежегодного отчета профсоюзного комитета и представителя администрации о выполнении Коллективного договора;
  • рассмотрение и принятие решений по вопросам деятельности Учреждения, не входящие в соответствие с действующим Уставом в компетенцию других органов самоуправления Учреждением.

Педагогический  совет   Учреждения

Педагогический  совет  ДОО  осуществляет  управление   педагогической  деятельностью, в состав  которого  входят  заведующий  ДОО  (Председатель  педагогического  совета) и  все  педагоги. Педагогический  совет  созывается  не  реже  1  раза  в  квартал.  Педагогический  совет  правомочен, если  на  нем  присутствует  не  менее  2/3   состава   педсовета. Решения  педагогического  совета  оформляются  протоколом  и  хранятся  в  делах  ДОО.

Компетенция  Педагогического  совета

  • обсуждает и принимает  план  работы  ДОО на  учебный  год;
  • принимает  Программу  развития  и образовательную  программу ДОО;
  • организует работу  по  повышению  квалификации  педагогов;
  • организует  выявление, обобщение, распространение  и внедрение передового педагогического  опыта;
  • определяет направлен  опытно -экспериментальной  работы, заслушивает отчеты   о  ее  ходе и  дает  оценку  эксперименту;
  • заслушивает отчеты о работе отдельных  педагогов по представлению старшего воспитателя;
  • рассматривает  вопросы  по  организации  дополнительных  образовательных услуг, в том  числе  платных;
  • утверждает  кандидатуры  педагогических работников   на  представление  к награждению;
  • поощряет  творческую инициативу работников ДОО;
  • принимает  Положение  о  Педагогическом  совете.

Деятельность Педагогического  совета  регламентируется:

  • действующим  Законодательством  Российской  Федерации;
  • Уставом;
  • Положением  о  Педагогическом  совете.

Совет родителей:

В целях обеспечения постоянной и систематической связи детского сада с родителями (законными представителями) в деле полноценного развития детей дошкольного возраста и в целях содействия развитию инициативы родителей, расширению коллегиальных, демографических форм управления Учреждением с учетом мнения родителей (законных представителей) по вопросам, затрагивающим права и законные интересы воспитанников созывается Совет родителей.

Компетенция совета родителей:

- принятие новых членов в состав Совета родителей;

- избрание Председателя;

- утверждение отчетов Председателя;

- определение приоритетных направлений деятельности, рассмотрение и утверждение долгосрочных программ и планов деятельности;

- приостановление исполнения решений Председателя при несоответствии соответствующему законодательству или принятым планом деятельности.